Nowości technologiczne w ostatnim czasie, pojawiające się jak „grzyby po deszczu”, budzą w nas jednocześnie fascynację i obawę. Obawę przed nieznanym, przed utratą kontroli nad naszym otoczeniem. Jednak z drugiej strony, chcemy ułatwić sobie życie i poznać nowe możliwości, jakie te technologie nam oferują.

Nasi pracownicy nie tylko śledzą trendy w dziedzinie nowoczesnych rozwiązań, ale aktywnie z nich korzystają, przyczyniając się do jeszcze efektywniejszego funkcjonowania firmy. Chcielibyśmy podzielić się z Wami niezwykłym postępem, jaki ostatnio zaszedł w obszarze HR.

Innowacyjne rozwiązanie w rekrutacji: gogle wirtualnej rzeczywistości

W ostatnich tygodniach wprowadziliśmy do procesu rekrutacji innowacyjne rozwiązanie w postaci gogli wirtualnej rzeczywistości (VR).

Dzięki temu nowemu narzędziu kandydaci mają możliwość bliższego zapoznania się z naszym Działem Form Suchych. Mogą zobaczyć, jak wygląda strefa czysta oraz z perspektywy pracownika śledzić etapy procesu naważania lub utrzymania higieny pomieszczeń i urządzeń. To nie tylko nowoczesny i unikalny sposób na przedstawienie naszej firmy, ale także szansa dla potencjalnych pracowników na poznanie specyfiki pracy na stanowisku Młodszego Operatora, która dla wielu osób, które nie miały doświadczenia z procesem wytwarzania leków, bywa zaskakująca.

Optymalizacja i postęp: drukarka 3D

W US Pharmacia nowoczesne technologie nie ograniczają się jedynie do obszaru rekrutacji. Dział Pakowania aktywnie wykorzystuje potencjał drukarki 3D, która od blisko 2 lat jest używana do wytwarzania różnego rodzaju części do toolingów, prototypowych elementów maszyn, a także wielu innych detali wykorzystywanych do USPrawniaczy i FUKSów. Technologię druku 3D z powodzeniem stosuje również Dział Form Suchych oraz Dział Techniczny. Wprowadzenie tego rozwiązania stanowi istotny krok w kierunku optymalizacji zasobów i podniesienia jakości naszej pracy.

Aleksandra Kirel, Dział HR